Skandinaviens førende pleje- og omsorgsvirksomhed
FAKTA OM ATTENDO
- Sveriges ældste pleje- og omsorgs virksomhed, grundlagt i midten af 80´erne.
- Virksomhed inden for ældreomsorg, omsorg til personer med handicap samt omsorg til udsatte børn og deres familier
- Findes idag i Sverige, Danmark, Finland og Norge
- Totalt 18 000 medarbejdere fordelt på ca. 450 i Norden
- 40 af de 50 øverste chefer i Attendo er kvinder
Attendo er en af Sveriges førende omsorgsvirksomheder, og vi har eksisteret siden 1987, hvor vi fik Sveriges første entreprenøraftale om hjemmepleje i Danderyd.
Attendo er efterfølgende ekspanderet med flere forretningsområder. Attendo har i dag aktiviteter i ca. 100 kommuner i Sverige, Finland, Norge og Danmark og har godt 18.000 medarbejdere. Disse aktiviteter er organiseret i ca. 450 driftenheder. Attendo har siden 1996 været etableret i Danmark.
FORDEL FOR KOMMUNERNE
Kommunerne har en udfordrende opgave med at tilgodese et voksende antal ældres behov for pleje og omsorg og samtidig skulle holde hus med skatteydernes penge. Her kan vi som virksomhed blive samarbejdspartnere og bidrage med nye ideer, som driver udviklingen fremad. Det aflaster kommunerne, som dermed kan lægge mere tid over på andre prioriterede områder.
I Danmark er Attendo etableret i Gribskov, Hvidovre, Rødovre og Københavns kommune under Fritvalgsordningen, i Gribskov leveres også hjemmesygepleje.
Fra 1. januar 2014 er Attendo valgt til hovedleverandør af hjemmepleje i Kolding Kommune.
Attendo har sammen med en anden privat leverandør vundet hjemmeplejeopgaver i Greve Nord, denne enhed starter den 15. januar 2014.
FORDEL FOR BRUGERNE
I mange kommuner kan den enkelte selv vælge den hjemmepleje leverandør, han eller hun har tillid til, og i Sverige det plejehjem vedkommende ønsker at bo på. Det er et resultat af loven om valgfrihedssystemer (LOV) fra 2009 (Sverige). Loven har medført en større lydhørhed over for den enkeltes behov og ønsker, hvilket har bidraget til, at der er kommet et bredere udbud af boliger til særlige målgrupper såsom forskellige sprog- og omsorgsprofiler. Attendo har udviklet særlige livsstilskoncepter såsom Sport & SPA, Friluftsliv & have, samt Kultur og fornøjelser, hvor enheden er optaget af en særlig type pleje og omsorg, det giver de ældre mulighed for at vælge bolig efter interesse.
FORDEL FOR MEDARBEJDERNE
For mange medarbejdere er det vigtigt at kunne vælge mellem flere arbejdsgivere. Flere arbejdsgivere bidrager til en sund bevægelighed på markedet. Som privat aktør vil vi være en attraktiv arbejdsgiver og lokke meget dygtige medarbejdere til os, så de kan gøre karriere inden for virksomheden.
